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Middle of Hampshire campus blanketed in snow

News & Events

裁员更新和正在进行的讨论:2019年2月13日

从总统纳尔逊仪更新

亲爱的汉普郡社区,

我想在一些关键的问题,因为我上次给你写信更新你的。

首先,我知道即将到来的裁员是在每个人的心中。我们试图尽可能小心可能,并提供细节之前与员工宣传委员会协商,考虑到其中的利害关系。今天下午晚些时候,我会发一个全面的描述信在劳动力减少的计划,是提供给工作人员的资源。

我也想告诉你用校园利益相关方我们已经在过去几天的定期会议。在我们与危机委员会,战略远景专案组,hampriseup学生,工作人员的宣传委员,并与个别教师,职员和学生的讨论中,我们听到了普遍的关注,并在某些情况下,已经达到了怎样的共识解决具体问题。

关于:

保密协议: 我们已经决定解散这些协议目前已为成员结合 战略愿景专案组 (受托人特设教师,职员,学生和受托人委员会)和高级领导团队。潜在的战略合作伙伴,以及敏感财务数据的某些细节:我们会用更少的包罗万象的保密协议,其中将包括不能在公共领域进行审议的两个具体内容领域取代它们。

战略合作伙伴: 过去几天,我们已经与危机委员会和战略远景专案组着手开发从两个委员会的混合委员会。这个新的委员会将参与合作过程中的各个方面,包括考虑与潜在合作伙伴的选择。关于寻找潜在的合作伙伴,我们特别欣赏的学生在高等教育和社会围绕种族,权力和特权提出的关注。我们会确保汉普郡学院的这些重要的核心价值收取新的委员会在与潜在合作伙伴的任何讨论的关键因素。为此,我们增加了一个原则, 我们的核心指导伙伴关系的考虑原则 解决此问题。

FY20预算编制:我们搞预算和优先事项委员会(包括教职员工,以及学生),该学院的院长和其他协助起草的FY20预算和沟通所产生的财务信息在校园的各个选区。

此外,我们将继续以满足学生的学生宣传网络(民选的学生代表)和hampriseup学生听,并努力实现公平的结果。

我们全体员工宣传委员会正在进行的讨论提供了洞察工作场所的问题和各地的员工裁员的敏感性给予特别重要的反馈。

我要感谢整个社区汉普郡为您在大学的生活显得格外此艰难时刻的承诺。我们正处在一个最反复的时刻,现在,你ideating和响应能力继续推动我们在正确的方向,所以我们可以保证汉普郡的未来。

真诚,

尼尔森仪
主席

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